1月23日，凉水井矿业在综合楼三楼会议室召开2025年度中层管理人员述职考评会议。公司党委副书记、总经理等领导班子成员、各副总师、各部门（区队）负责人、各党支部书记及职工代表参加会议。会议由公司党委副书记主持。

根据会议安排，安全环保部、地质测量部、物资供应公司部门负责人，掘进三队、皮带运输队区队负责人，以及综采二队党支部、辅助运输队党支部书记依次进行现场述职。内容围绕年度重点工作开展情况、取得的成绩、存在问题与不足以及2026年工作思路举措等方面展开。

党委副书记、总经理在讲话中系统回顾了公司2025年取得的成绩，一是安全基础通过系统治理持续夯实，安全生产周期稳步延长；二是经营效益在精准施策下逆势上扬，超额完成年度预算目标；三是发展动能在创新转型中加速集聚，智能化、绿色化建设斩获行业多项荣誉；四是党建引领作用在深度融合中充分彰显，实现党建工作与生产经营同频共振、互促共进。

立足“十五五”规划开局之年的关键节点，田建设对全体干部职工提出五点要求，一是强化团队建设，充分发挥文化凝心固本作用；二是坚持结果导向，始终坚守“安全第一”的底线思维；三是树牢过紧日子思想，严格落实降本提质增效各项举措；四是聚焦创新赋能发展，发挥新质生产力的高效驱动作用；五是坚守责任心与公平心，全面提升执行力、落实力、创新力及解决实际问题的能力。

期间，公司领导结合分管工作进行了现场点评，参会人员对中层管理人员进行了线上评分。

会议号召，全体干部职工要持续保持开拓进取的奋斗姿态，聚焦短板弱项精准发力、全力攻坚，以更加坚定的决心、更加务实的举措，为圆满完成2026年度各项目标任务、推动公司高质量发展不懈奋斗。