2025年，清水川能源工会在集团公司工会和该公司党委的坚强领导下，锚定全国装机容量最大煤电一体化企业新征程，围绕中心、服务大局。一年来，工会聚焦思想引领、权益维护、服务提质、建功立业，团结动员广大职工，为企业高质量发展注入了澎湃的“工”力量，成功获评“陕投集团劳动竞赛优胜单位”。

举旗帜、聚人心，筑牢思想政治“压舱石”

清水川能源始终坚持正确政治方向，将强化职工思想政治引领作为首要任务。通过深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神及习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，筑牢职工“两个维护”的思想根基。深化“中国梦·劳动美”主题教育，协办集团公司“陕西工人大思政课”，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，让奋斗主旋律在460万千瓦的能源基地高昂回响，凝聚起了全员建功“十四五”、奋进“十五五”的广泛共识。

搭平台、促创新，锻造建功立业“强引擎”

围绕企业生产经营中心，清水川能源工会搭建了广阔的技能提升与创新平台。全年劳动和技能竞赛贯穿始终，覆盖运行、检修、辅控、化学等各专业，以赛促学成效显著；大力推动职工“五小”创新，全年获国家专利21项、发表科技论文11篇，创新活力竞相迸发；班组建设结出硕果，锅炉专业组成功入选“100个陕西省班组管理优秀案例”，标杆示范作用有力激发了一线班组的战斗力与创造力。

办实事、送温暖，打造服务职工“暖心港”

清水川能源工会紧扣“娘家人”定位，将温暖送到职工心坎上。常态化开展重大传统节日慰问、“两送一助”慰问、困难职工慰问、生日慰问等各类慰问活动，覆盖2200余人次；建设职工书屋、健康小屋等“职工之家”实体阵地，成为凝聚人心、舒缓身心的温馨港湾；成立职工文体活动委员会、规范12个职工文体协会，举办各类比赛及文化活动，职工参与热情高涨，文体活动全年“不断线”；关爱延伸至家庭，举办职工子女暑期兴趣班、家属慰问等活动，普惠性服务与精准帮扶相结合，职工的归属感、幸福感持续提升。

强监督、护权益，织密和谐稳定“防护网”

清水川能源工会积极推动企业民主管理，构建和谐劳动关系。高质量召开职代会，审议重大事项，立案落实7条职工提案。充分发挥了“职工生活质量监督委员会”作用，推动落实33条后勤改进建议，监督触角直达餐厅、超市等一线服务场所；依法签订三项集体合同，利用多元平台普及《工会法》《安全生产法》等法律法规，保障了职工的知情权、参与权、监督权，让陕投集团“以义取利、镕基铸范”的企业文化观在和谐氛围中落地生根。同时，切实履行劳动保护监督职责，深入开展“安康杯”竞赛，排查整改隐患26项，为安全生产筑牢了防线。

展风采、促成长，撑起巾帼职场“半边天”

清水川能源工会高度重视女职工工作，全力支持女职工岗位建功。通过组织学习《妇女权益保障法》、观看巾帼劳模宣传片，提升女职工法律意识与职业自豪感。在“三八”妇女节等节点开展特色慰问与手工、观影活动，办理特殊疾病互助保险，发放卫生护理用品，全方位、多角度关爱女职工身心健康，激励她们以·更加饱满的热情在各自岗位上展现独特风采与力量。化学中心五值女职工团队创新实践的“她力量”柔性管理模式，取得了陕投集团标准化班组模拟评定第一名的优异成绩。

凡是过往，皆为序章。清水川能源工会将继续秉持服务初心，聚焦职工所盼、企业所需，在强化思想引领上再深化，在提升服务品质上再突破，在激励创新建功上再发力，团结带领全体职工，为谱写企业高质量发展新篇章汇聚更加磅礴的工人力量！